高端引领 以人才高峰助推创新高峰

苏报讯（记者 陆晓华）近日，2023年立项的3个苏州市顶尖人才团队和10个姑苏重大创新团队获颁证书。至此，苏州市已累计引进扶持10个顶尖人才团队和46个姑苏重大创新团队。

高水平人才团队引进，是苏州市人才工作的“塔尖”工程。苏州对顶尖人才（团队）实施“一人一策”，着眼高端引领、全球引才，以人才高峰助推创新高峰，正向效应凸显。顶尖人才团队和姑苏重大创新团队的引进扶持，带动集聚了詹启敏、陈子江、干勇、郝跃、迟力峰、朱日祥等28个院士团队，358名特聘专家，形成对全球高峰人才的“磁吸效应”，为产业创新集群建设提供坚实人才支撑。今年立项的顶尖及重大创新团队，将获得科研项目经费、安家补贴等资金扶持达3.15亿元。

2023年立项的顶尖及重大创新团队数量达13个，为历年之最。核心成员中5人为中国科学院及工程院院士；4人为国家级重大人才工程计划入选者；1人曾获得国家自然科学一等奖。团队均聚焦相关领域“卡脖子”问题，其中既有面向世界前沿科技的智能响应界面研究，面向国家重大战略需求的深部资源探测及钻探装备技术、高端芯片研发、铌（钽）酸锂晶体研发等项目，也有面向人民生命健康的基因治疗、新一代高效低毒ADC新药研发等，是我市以高质量人才发展引领高水平科技创新的一个缩影。

3个顶尖人才团队中，苏州华毅乐健生物科技有限公司饶毅团队专注于基因治疗领域的产品研发和生产，有助于提升苏州基因治疗产业在国内基因治疗领域的影响力，吸引该领域科研成果实现更多产品转化，形成产业平台聚集效应。苏州大学迟力峰团队以独特的表界面精准调控技术、材料可控制备和改性研究为基础，开展面向前沿智能感知需求的材料和系统创新研究，突破现有传感响应材料和器件瓶颈。苏州中科地星创新技术研究所有限公司朱日祥团队，则集中力量开展深部资源探测技术和高端自主仪器装备的研发和产业化工作，解决长期以来因我国深层油气资源勘探技术和设备水平受限而导致的原油高度依赖进口的重大战略问题。

10个姑苏重大创新团队分别为：苏州南智芯材科技有限公司赵刚团队、勤浩医药（苏州）有限公司李杰团队、苏州纳微科技股份有限公司陈武团队、苏州迈为科技股份有限公司曹新民团队、方拓生物科技（苏州）有限公司戴勇团队、辉粒药业（苏州）有限公司许平团队、苏州异格技术有限公司王强团队、苏州宜联生物医药有限公司薛彤彤团队、苏州吉天星舟空间技术有限公司林君团队、苏州睿芯集成电路科技有限公司范东睿团队。