中国江苏网9月26日南通讯 崇川区秦灶街道一直以来将社会组织作为基层治理的重要力量,积极探索“党建+社会组织”工作模式,秦灶街道桥北社区党总支引导社区社会组织结合专业优势和自身特点,充分发挥社会组织党员的先锋模范作用,引导社会组织主动融入社区治理大局。
组织覆盖强引领 焕发党员新活力
南通市崇川区常青退休再就业服务社是一家专门为有劳动意愿、有劳动能力的退休人员推荐再就业、填补企业单位用工空缺、优化人力资源配置、提供全方位决策咨询的公益服务组织。为进一步加强对社会组织的党建引领,促进辖区内社会组织孵化培育和人才培养,在秦灶街道党工委、秦灶街道桥北社区党总支的指导下,9月12日,南通市崇川区常青退休再就业服务社党支部委员会正式成立。新当选的党支部书记邵燕说:“退休老党员们对党有着最真挚、最深厚、最朴素的感情,常青社党支部的成立,为退休老党员们搭建了一个继续发光发热的平台,让老党员们在社区高质量发展进程中焕发新活力,实现党员价值。”
理论学习强思想 展现党员新担当
为深入推进党员的管理教育,规范党支部日常党建工作开展,近日,秦灶街道桥北社区党总支对新成立的常青社党支部进行了现场指导,对“三会一课”的落实、主题党日活动的开展、基层组织工作的记事规范等内容提出了明确要求,点名了工作方向,并向党支部赠送了书籍,激励党员们在探索退休再就业服务的实践中凝聚社会合力,展现党员担当。
党建联建强效能 汇聚党员新力量
为有效整合党建资源,充分发挥“党建+社会组织”工作模式的优势及党员的先锋模范作用,构筑上下相通、左右联动的党建工作网络,推进党建联建工作持续高效开展。在秦灶街道桥北社区党总支沟通指导下,南通市人力资源服务中心党支部委员会与南通市崇川区常青退休再就业服务社党支部委员会签约成为党建联建单位,双方支部决定以“共学共建、资源共享、优势互补、共谋发展”为原则,在“组织建设互促、党员干部互动、党建载体互用、结对帮扶互动”等方面开展联建,统筹整合优势党建资源,创新党建工作举措,推动党支部建设的规范化、制度化和创新化,达到结对互促、共同提高的党建联建目标,为推进社区基层治理工作提供“常青”力量。(孔祥龙)
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